Vragen over deze vacature
Neem contact op met:
Sharon Zerp+31621648105 (ook bereikbaar via WhatsApp)
s.zerp@high-quality.nl
Sollicitatieprocedure
Solliciteer
Leuk dat je solliciteert! We laten je binnen 2 werkdagen weten of deze rol bij je past.
Telefonisch Interview
Eén van onze recruiters belt je om de functie te bespreken en een online gesprek in te plannen.
Online gesprek
In de online afspraak bespreken we in een uur de functie in detail met je.
Gesprek bij opdrachtgever (max. 2)
Je gaat langs bij de opdrachtgever, zodat je een compleet beeld van de functie en organisatie krijgt.
Contractvoorstel
Je ontvangt een aanbod dat je niet kunt weigeren.
In dienst
Even een handtekening zetten en je nieuwe baan kan beginnen!
HR Adviseur - (ingevulde vacature)
Vacaturealert
Zeist - Amersfoort - Hybride | 32 - 40 uur | HBO - WO | € 4000 - € 5000
Deze vacature is reeds in gevuld
De vacature die je bekijkt is reeds ingevuld. Hou de High Quality website in de gaten voor vergelijkbare vacatures.
Voor de B&A Groep in Amersfoort en Zeist zijn wij op zoek naar een stevige HR adviseur voor 32 - 40 uur per week.
Wat je gaat doen
Bij B&A vervul jij enerzijds een brede HR-adviesrol binnen enkele opdrachten die B&A uitvoert voor verschillende gemeenten (Zeist en Amersfoort). Je schakelt met onze leidinggevenden van de verschillende organisatieonderdelen als het gaat om operationele, tactische en beleidsmatige vraagstukken op het gebied van instroom, doorstroom en uitstroom binnen deze opdrachten. Tevens vervul je de rol van HR professional voor de eigen B&A-organisatie en draag je bij aan het HR-beleid van B&A (w.o. arbeidsvoorwaarden). Het hoofdkantoor van de B&A Groep is gevestigd in Den Haag. Om de binding met de organisatie en je directe HR collega's te stimuleren wordt er van je verwacht dat je (incidenteel) in Den Haag te vinden bent.
De organisatie en het werkveld zijn volop in beweging. Jij weet daar vanuit HR-perspectief goed op in te spelen. Dit doe je door te snappen wat de organisatie, leidinggevenden en medewerkers nodig hebben en goed aan te voelen wat er speelt. Als allround HR professional bouw je op een natuurlijke wijze mee aan de organisatie en zie je toe op de juiste toepassing van het HR-beleid, procedures, de cao Sociaal Werk en wet- en regelgeving.
De uitdaging in deze functie zit in de dynamiek van de uitvoeringsprojecten waar je voor gaat werken, met bijbehorende samenwerkingspartners en externe opdrachtgevers. Elk onderdeel heeft een eigen werkwijze en cultuur. Je schakelt continu tussen taken en verschillende adviesstijlen, afgestemd op je gesprekspartner en de omgeving waar je bent.
Wie ben jij
Je bent positief ingesteld, flexibel en je gedijt goed in een veelzijdige rol, waarin je in staat bent veel verschillende ballen in de lucht te houden. Je bent zelfstartend en zelfstandig, ziet wat nodig is, neemt initiatief en vraagt hulp als je vastloopt. Je denkt in mogelijkheden en je weet anderen op een prettige manier mee te nemen, te overtuigen en betrekken bij hetgeen je doet of wil gaan doen. Daarbij ben je in staat te schakelen tussen verschillende communicatiestijlen, heb je een helicopterview en kan je goed samenwerken. Je bent een stevige gesprekspartner, die feedback durft te geven en coachend kan optreden als dat nodig is. Meebewegen met de continu veranderende omgeving is noodzakelijk om hier bij B&A op je plek te zitten.
Naast bovenstaande kenmerken, heb jij:
Een afgeronde HBO- of WO-opleiding (bij voorkeur richting HR);
Actuele kennis van wet- en regelgeving;
Ervaring met verzuimbegeleiding, re-integratie en casemanagement;
Ervaring met het voeren van ontwikkelgesprekken;
Ervaring met het ontwikkelen en schrijven van beleid;
Recente ervaring binnen het sociaal domein (pré).
Wat je krijgt
- Bruto fulltime salaris tussen €4.000 en €5.000 afhankelijk van senioriteit en ervaring
- 8% vakantiegeld
- 29 vakantiedagen
- Pensioen & reiskostenvergoeding
- Laptop & mobiele telefoon
- Mogelijkheid om thuis te werken
- Overige voordelen zoals bijvoorbeeld bedrijfsfitness en een fiets.
High Quality Recruitment ondersteunt de B&A Groep exclusief in deze procedure. Dit betekent dat reactie van andere bureaus niet op prijs worden gesteld. Vragen, reacties en sollicitaties kunnen worden verstuurd naar Sharon Zerp, bereikbaar via s.zerp@high-quality.nl of via 06 - 21 64 81 05.
Over de organisatie
B&A voert sociaal werk uit door middel van projectorganisaties in grote en middelgrote gemeenten en adviseert overheden, non-profit- en publieke uitvoerings- en brancheorganisaties over het sociaal domein. Voor B&A is het leidende principe: Elk mens is ergens goed in. Geen enkel mens is goed in alles. Iedereen is (vol)waardig. Er wordt bij B&A gewerkt vanuit optimisme, met gezonde veranderingszin en in de overtuiging dat voor elk probleem een oplossing bestaat. Het is een snelle, lenige en organische organisatie, waar geen dag hetzelfde is en altijd gestreefd wordt naar verbetering en innovatie. De mensen van B&A streven er naar om voor de mensen voor wie zij werken een vangnet én trampoline te zijn. Nuchter, oplossings- en resultaatgericht en samenwerkend in de complexe wereld van verkokerde belangen, schotten en loketten, zetten de doeners en denkers van B&A zich in voor alle bewoners van de wijken waarin de organisatie actief is.
Meer informatie over onze vacatures of mogelijkheden voor opdrachtgevers?
Neem contact met ons op!